41、考慮設(shè)備的有形磨損，根據(jù)最小使用費(fèi)用(成本)原則確定的設(shè)備壽命是設(shè)備的( )

A使用壽命

B設(shè)計(jì)壽命

C技術(shù)壽命

D經(jīng)濟(jì)壽命

42.企業(yè)用技術(shù)性能更完善，經(jīng)濟(jì)效益更顯著的新型設(shè)備來替換原有設(shè)備，這種活動(dòng)是( )

A新產(chǎn)品開發(fā)

B新產(chǎn)品設(shè)計(jì)

C設(shè)備改造

D設(shè)備更新

43、在新產(chǎn)品開發(fā)中，選擇緊隨戰(zhàn)略的企業(yè)通常將新產(chǎn)品開發(fā)的目標(biāo)確定為( )

A提高市場占有率

B維持市場占有率

C企業(yè)規(guī)模有所擴(kuò)大

D企業(yè)規(guī)模迅速擴(kuò)大

44、下列新產(chǎn)品開發(fā)方式中，既有利于企業(yè)較快掌握新產(chǎn)品的制造技術(shù)、開發(fā)周期，又有利于企業(yè)縮小與同類產(chǎn)品的技術(shù)差距，減少技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)的是( )

A自行研制開發(fā)

B隱退開發(fā)

C委托開發(fā)

D合作開發(fā)

45、在技術(shù)改造的諸項(xiàng)內(nèi)容中，企業(yè)運(yùn)用新的科技成果，對產(chǎn)品的材料，加工制造方法，技術(shù)和過程進(jìn)行的改造與革新屬于( )

A設(shè)別更新改造

B產(chǎn)品年更新?lián)Q代

C工藝改造

D公用工程的改造

46、通過工作分析發(fā)現(xiàn)企業(yè)，經(jīng)營管理過程中存在的問題，為企業(yè)進(jìn)行有效的診斷提供依據(jù)的規(guī)范性文件稱為( )

A工作說明書

B工作分析報(bào)告

C任職規(guī)范

D崗位職責(zé)說明書

47、說明和規(guī)定任職者完成工作所必須具備的知識、能力和技術(shù)的文件稱為( )

A工作規(guī)范

B工作描述

C工作日志

D工作概述

48、獵頭公司主要為企業(yè)招聘( )

A基層管理人員

B中層管理人員

C高層管理人員

D一般技術(shù)人員

49、某企業(yè)從銷售人員中選擇一人擔(dān)任銷售部經(jīng)理，該企業(yè)采用的招聘方式是( )

A晉升

B職位轉(zhuǎn)換

C職位輪換

D工作擴(kuò)大

50、用于檢驗(yàn)員工能否經(jīng)過適當(dāng)?shù)挠?xùn)練掌握某項(xiàng)工作技能的心理測驗(yàn)方法屬于( )

A成就測驗(yàn)

B智力測驗(yàn)

C人格測驗(yàn)

D傾向測驗(yàn)