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    2. 學(xué)校介紹

      曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)北京曼頓咨詢(xún))旗下網(wǎng)站。是總部位于美國(guó)的國(guó)際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會(huì)在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認(rèn)證單位[認(rèn)證號(hào):IOCL086132],同時(shí)也是 香港培訓(xùn)認(rèn)證中心授權(quán)的培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)[認(rèn)證號(hào):HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認(rèn)證
      學(xué)校優(yōu)勢(shì): 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)方面/公開(kāi)課方面
      咨詢(xún)電話: 13810210257
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      采購(gòu)流程優(yōu)化及供應(yīng)商評(píng)估與管理(廣州,11月9-10日)
      2018/10/23 9:20:12 來(lái)源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司 [加入收藏]

      采購(gòu)流程優(yōu)化及供應(yīng)商評(píng)估與管理(廣州,11月9-10日)
      【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國(guó)培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
      【咨詢(xún)電話】4006820825 010-56133998 13810210257
      【培訓(xùn)日期】廣州,2018年11月9-10日;深圳,2019年1月11-12日
      【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州、深圳
      【培訓(xùn)對(duì)象】高層管理者、采購(gòu)部門(mén)、品管部門(mén)、物流部門(mén)、設(shè)計(jì)部門(mén)、財(cái)務(wù)部門(mén)及其他相關(guān)部門(mén)的職業(yè)經(jīng)理人。

      【課程背景】
      時(shí)至2018,采購(gòu)職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)具備哪些能力和素質(zhì)?采購(gòu)流程管理應(yīng)該選用全責(zé)制還是分段制?供應(yīng)商作假,采購(gòu)方應(yīng)該如何防范?采購(gòu)方與供應(yīng)商應(yīng)該建立什么樣的職業(yè)關(guān)系?在面對(duì)數(shù)十家供應(yīng)商時(shí),我們應(yīng)該如何分類(lèi)管理?評(píng)估新供應(yīng)商時(shí)的難度和挑戰(zhàn)有哪些?為什么我們與供應(yīng)商會(huì)經(jīng)常發(fā)生合同或訂單糾紛?信得過(guò)的供應(yīng)商還要不要加強(qiáng)日常管理?貨期延誤,我方有無(wú)責(zé)任?每年的供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估究竟發(fā)揮了多大的作用?

      【課程收益】
      ■供應(yīng)商管理的挑戰(zhàn)有哪些?
      ■如何優(yōu)化采購(gòu)運(yùn)作流程?
      ■如何做好供應(yīng)商的分類(lèi)管理?
      ■如何做好供應(yīng)市場(chǎng)的調(diào)查?
      ■如何選對(duì)我們的采購(gòu)對(duì)象?
      ■如何評(píng)估新供應(yīng)商?
      ■如何防范合同的糾紛?
      ■如何做好供應(yīng)商的日常管理?
      如何評(píng)估現(xiàn)行供應(yīng)商?

      【課程大綱】
      第一講:供應(yīng)商管理的挑戰(zhàn)有哪些?
      ■供應(yīng)商參假出事,采購(gòu)方有無(wú)責(zé)任
      ■“家丑”怎么會(huì)曝光
      ■如何提升我們的采購(gòu)能力及操守?
      ■什么樣的人適合做采購(gòu)?
      ■如何使采購(gòu)人員具有良好的操守?
      ■如何實(shí)施采購(gòu)輪崗制度
      ■做好輪崗制度的前提
      ■完善的采購(gòu)制度體系
      ■外資與民企相互學(xué)習(xí)些什么?

      第二講:如何優(yōu)化采購(gòu)運(yùn)作流程?
      ■采購(gòu)管理的功能流程是什么?
      ■‘確定采購(gòu)要求’的標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)是什么
      ■零售業(yè)的‘確定采購(gòu)要求’
      ■零售業(yè)確定采購(gòu)要求是指:
      ■進(jìn)貨品種越多越好還是不要太多好
      ■門(mén)店應(yīng)該引進(jìn)何種新品
      ■‘尋找供應(yīng)商’時(shí)的注意事項(xiàng)
      ■砍價(jià)與評(píng)估供應(yīng)商的先后關(guān)系
      ■如何做到“性?xún)r(jià)比”最高
      ■砍價(jià)的方式
      ■“采購(gòu)計(jì)劃”包含哪些內(nèi)容
      ■‘付款’工作的主要內(nèi)容
      ■影響采購(gòu)運(yùn)作流程的因素有哪些?
      ■什么是‘全責(zé)制與分段制’
      ■‘全責(zé)制與分段制’的優(yōu)缺點(diǎn)
      ■老板式采購(gòu)模式的利與弊
      ■采購(gòu)運(yùn)作流程不合理的后果
      ■如何做好采購(gòu)運(yùn)作流程的優(yōu)化
      ■如何將公司現(xiàn)行的采購(gòu)運(yùn)作畫(huà)成流程圖
      ■第二步:調(diào)整流程中不合理的部分
      ■第三步:調(diào)整采購(gòu)崗位的設(shè)置
      ■什么是聘任制專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)評(píng)級(jí)制度
      ■制造業(yè)采購(gòu)崗位設(shè)置的基本模式
      ■設(shè)定‘現(xiàn)金(緊急)采購(gòu)員’的意義
      ■第四步:更新“崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)”
      ■《崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)》應(yīng)包括哪些內(nèi)容
      ■采購(gòu)人員的職責(zé)分配

      第三講:如何做好供應(yīng)商的分類(lèi)管理?
      ■采購(gòu)管理有幾大類(lèi)別?
      ■原材料、運(yùn)作性采購(gòu)物品如何分類(lèi)
      ■采購(gòu)物品分類(lèi)的作用是什么?
      ■分散采購(gòu)好還是集中采購(gòu)好?
      ■同一物品的單一與多家策略
      ■經(jīng)銷(xiāo)商是多好還是少好?
      ■為什么要用經(jīng)銷(xiāo)商?
      ■哪種物品應(yīng)經(jīng)銷(xiāo)商綜合化
      ■集中采購(gòu)的優(yōu)缺點(diǎn)
      ■買(mǎi)賣(mài)關(guān)系的類(lèi)別
      ■兩類(lèi)關(guān)系的采購(gòu)策略區(qū)別?
      ■買(mǎi)賣(mài)關(guān)系的確定
      ■如何降低各類(lèi)物品的采購(gòu)成本
      ■服務(wù)性供應(yīng)商的分類(lèi)意義是什么
      ■采購(gòu)物品分類(lèi)的關(guān)鍵難度是什么
      ■什么是Pareto(帕累托)分類(lèi)法
      ■如何進(jìn)行帕累托分類(lèi)?
      ■第一步:對(duì)所需分析的指標(biāo),從大到小進(jìn)行排序
      ■第二步:計(jì)算每一物品占總體的百分率
      ■第三步:計(jì)算每一物品的累積百分率
      ■造成采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)的因素有哪些?
      ■不同供應(yīng)市場(chǎng)的采購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)分析
      ■不同采購(gòu)類(lèi)型的分類(lèi)區(qū)別
      ■商貿(mào)性采購(gòu)的物品如何分類(lèi)
      ■商貿(mào)采購(gòu)的戰(zhàn)略定位
      ■五類(lèi)商品的采購(gòu)要求
      ■找廠家好還是中間商好
      ■商貿(mào)采購(gòu)的買(mǎi)賣(mài)關(guān)系確定
      ■如何提高獲利性

      第四講:如何做好供應(yīng)市場(chǎng)的調(diào)查?
      ■供應(yīng)產(chǎn)品如何分類(lèi)
      ■如何了解供應(yīng)市場(chǎng)的大與小
      ■造成‘生產(chǎn)’難度的因素有哪些?
      ■產(chǎn)品供應(yīng)的地域性特征
      ■生產(chǎn)供應(yīng)廠家的數(shù)量及部分名錄
      ■眾多供應(yīng)商,我選誰(shuí)?
      ■行業(yè)及企業(yè)的生命周期階段
      ■行業(yè)政策與法規(guī)的影響
      ■供應(yīng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的特點(diǎn)?
      ■營(yíng)銷(xiāo)模式
      ■供應(yīng)鏈特性
      ■原材料供應(yīng)的特點(diǎn)
      ■供應(yīng)價(jià)格變化的影響因素
      ■物價(jià)指標(biāo)的類(lèi)別
      ■什么是CPI指標(biāo)?
      ■什么是PPI?
      ■什么是PMI?
      ■如何獲取供應(yīng)市場(chǎng)的信息?

      第五講:如何選對(duì)我們的采購(gòu)對(duì)象?
      ■供應(yīng)商表現(xiàn)的分類(lèi)
      ■如何減少傲慢型供應(yīng)商
      ■工業(yè)品營(yíng)銷(xiāo)與消費(fèi)品營(yíng)銷(xiāo)的區(qū)別
      ■供應(yīng)商的客戶(hù)分類(lèi)
      ■供應(yīng)商為何會(huì)報(bào)不同的價(jià)?
      ■我們應(yīng)該如何選擇供應(yīng)商?
      ■如何減少尷尬型供應(yīng)商
      ■如何選擇恰當(dāng)?shù)墓⿷?yīng)商生產(chǎn)類(lèi)型
      ■培養(yǎng)供應(yīng)商與開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商的比較
      ■開(kāi)發(fā)新供應(yīng)商的原則
      ■先看能力還是先看態(tài)度
      ■供應(yīng)商開(kāi)發(fā)的三步曲

      第六講:如何評(píng)估新供應(yīng)商?
      ■新供應(yīng)商評(píng)估的五大步驟
      ■第一步:供應(yīng)商評(píng)估的四大內(nèi)容
      ■不同類(lèi)型供應(yīng)商的評(píng)價(jià)側(cè)重點(diǎn)
      ■產(chǎn)品的現(xiàn)狀
      ■產(chǎn)品的性能與質(zhì)量
      ■什么是供應(yīng)商的質(zhì)量水平
      ■如何評(píng)估供應(yīng)商的保障能力?
      ■管理認(rèn)證的意義
      ■培訓(xùn)評(píng)估為什么重要
      ■供應(yīng)商的采購(gòu)管理
      ■設(shè)備管理
      ■供應(yīng)商的內(nèi)部監(jiān)測(cè)與改進(jìn)
      ■供應(yīng)商的實(shí)力?
      ■評(píng)估實(shí)力的依據(jù)
      ■如何評(píng)估供應(yīng)商的愿望
      ■不同生產(chǎn)類(lèi)型供應(yīng)商的評(píng)估重點(diǎn)
      ■服務(wù)性供應(yīng)商的特點(diǎn)
      ■服務(wù)性供應(yīng)商的評(píng)估指標(biāo)
      ■生產(chǎn)外包供應(yīng)商(經(jīng)銷(xiāo)商)的評(píng)估
      ■第二步:應(yīng)該問(wèn)誰(shuí)?
      ■第三步:怎么問(wèn)?
      ■調(diào)查問(wèn)卷設(shè)計(jì)的注意事項(xiàng)
      ■問(wèn)題設(shè)計(jì)的形式
      ■第四步:如何給供應(yīng)商的現(xiàn)狀打分?
      ■如何制定打分的標(biāo)準(zhǔn)
      ■如何計(jì)算打分的結(jié)果
      ■為什么要進(jìn)行權(quán)重性計(jì)算
      ■評(píng)估指標(biāo)的權(quán)重分析
      ■如何分析調(diào)研結(jié)果?
      ■新供應(yīng)商是否合格的評(píng)判標(biāo)準(zhǔn)
      ■第五步:新供應(yīng)商評(píng)估審批表的填報(bào)
      ■為什么要填報(bào)“新供應(yīng)商評(píng)估審批表”
      ■‘新供應(yīng)商評(píng)估審批表’模版
      ■什么是供應(yīng)商的認(rèn)證?

      第七講:如何防范合同的糾紛?
      ■為什么會(huì)產(chǎn)生合同糾紛?
      ■案例一
      ■口頭協(xié)議有效嗎?
      ■案例二
      ■不同合同類(lèi)型的糾紛
      ■案例三
      ■合同法的四項(xiàng)基本原則
      ■案例四
      ■要約與要約邀請(qǐng)
      ■案例五
      ■簽了字的合同可以改嗎?
      ■價(jià)格經(jīng)常波動(dòng)的材料如何定價(jià)
      ■合同定價(jià)模式
      ■國(guó)際合同與國(guó)內(nèi)合同的區(qū)別

      第八講:如何做好供應(yīng)商的日常管理?
      第一節(jié):供應(yīng)商的關(guān)系管理
      ■區(qū)別對(duì)待,分類(lèi)管理
      ■合作型供應(yīng)商的產(chǎn)生原因
      ■如何與獨(dú)家供應(yīng)或依存度高的的供應(yīng)商相處?
      ■如何與“領(lǐng)導(dǎo)選定”的供應(yīng)商相處
      ■如何與“感情好,但能力較差”的供應(yīng)商相處
      第二節(jié):采購(gòu)訂單的跟蹤管理
      ■實(shí)物采購(gòu)訂貨的工作流程
      ■制定采購(gòu)訂單時(shí)的考慮要素
      ■如何確保供應(yīng)商及時(shí)收到訂單
      ■如何跟單
      ■如何把好入倉(cāng)驗(yàn)收關(guān)
      ■為什么抽樣方法很重要?
      ■抽樣的三類(lèi)方法
      ■如何抽樣?
      ■如何取樣?
      ■我方‘挑著用’的后果
      ■為什么會(huì)“不得不收”?
      ■工廠原材料的庫(kù)存策略
      ■商貿(mào)產(chǎn)品的庫(kù)存策略
      ■如何跟蹤服務(wù)商的服務(wù)
      第三節(jié):供應(yīng)商的風(fēng)險(xiǎn)管理
      ■什么是供應(yīng)商的風(fēng)險(xiǎn)管理?
      ■如何做好供應(yīng)商的風(fēng)險(xiǎn)管理?
      ■第一步:供應(yīng)商不履約的原因會(huì)有哪些?
      第二步:各種原因的排序性分析
      ■第三步:一旦發(fā)生怎么辦?

      第九講:如何做好采購(gòu)管理的績(jī)效評(píng)估?
      第一節(jié):如何有效評(píng)估供應(yīng)商的
      ■為什么要建立‘現(xiàn)用供應(yīng)商’的評(píng)估體系
      ■新供應(yīng)商評(píng)估與現(xiàn)行供應(yīng)商評(píng)估的區(qū)別?
      ■現(xiàn)行供應(yīng)商的評(píng)估的原則
      ■供應(yīng)商表現(xiàn)的考評(píng)指標(biāo)
      ■質(zhì)量指標(biāo)
      ■如何評(píng)估服務(wù)商的服務(wù)質(zhì)量
      ■供應(yīng)指標(biāo)
      ■經(jīng)濟(jì)指標(biāo)
      ■零售型供貨商的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)
      ■服務(wù)指標(biāo)
      ■供應(yīng)商表現(xiàn)的評(píng)估頻率
      ■建立供應(yīng)商電子檔案庫(kù)的注意事項(xiàng)
      ■為什么要建立“供應(yīng)商電子檔案庫(kù)”
      ■如何建立“合格供應(yīng)商電子檔案”
      ■如何判斷供應(yīng)商表現(xiàn)的好與壞
      ■與它的同行比較(SWOT分析法)
      ■好供應(yīng)商的獎(jiǎng)勵(lì)
      ■表現(xiàn)不佳的供應(yīng)商?
      第二節(jié):如何做好采購(gòu)人員的績(jī)效評(píng)估
      ■評(píng)價(jià)采購(gòu)人員工作表現(xiàn)的三大方面
      ■有無(wú)違反公司規(guī)定的行為
      如何建立“采購(gòu)節(jié)約獎(jiǎng)”制度

      【講師介紹】
      張仲豪老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。張仲豪老師畢業(yè)于美國(guó)密西根州立大學(xué),碩士學(xué)位,是改革開(kāi)放后早期的海歸派高級(jí)職業(yè)經(jīng)理人。曾先后任職于美國(guó)亨氏、英國(guó)聯(lián)合餅干、美國(guó)美贊臣等500強(qiáng)跨國(guó)公司,擔(dān)任公司運(yùn)作總監(jiān)及其他高級(jí)管理職務(wù)。二十多年的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷,專(zhuān)長(zhǎng)于采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理,是國(guó)內(nèi)采購(gòu)物流領(lǐng)域中少有的集豐富海外工作經(jīng)驗(yàn)、國(guó)內(nèi)資深管理閱歷及國(guó)際權(quán)威認(rèn)證于一身的實(shí)戰(zhàn)派管理與咨詢(xún)專(zhuān)家。
      張老師是國(guó)際四大職業(yè)證書(shū)授權(quán)講師:美國(guó)注冊(cè)物流師(CTL)認(rèn)證、ILT國(guó)際物流職業(yè)資格認(rèn)證”、CIPS國(guó)際注冊(cè)采購(gòu)與供應(yīng)經(jīng)理認(rèn)證、ITC國(guó)際貿(mào)易中心授權(quán)采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理國(guó)際資格認(rèn)證中心。

      【費(fèi)用及報(bào)名】
      1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)3800元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
      2、報(bào)名咨詢(xún):4006820825 010-56129138 56028090 13810210257 鮑老師
      3、報(bào)名流程:電話登記-->填寫(xiě)報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
      4、備注:如課程已過(guò)期,請(qǐng)?jiān)L問(wèn)我們的網(wǎng)站,查詢(xún)最新課程
      5、詳細(xì)資料請(qǐng)?jiān)L問(wèn)北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國(guó)開(kāi)設(shè)四百多門(mén)公開(kāi)課,歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))

      我要發(fā)表評(píng)論

          危正龍
          方向:更多管理研修
          危正龍 EMC教練 中國(guó)職業(yè)經(jīng)理人沙盤(pán)實(shí)戰(zhàn)演練專(zhuān)家教練 清華大學(xué)國(guó)家CIMS培訓(xùn)中心EMBA班客座教授 學(xué)歷和歷任職務(wù): MBA碩士,歷任王碼五筆公司全國(guó)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、王碼集團(tuán)人力...