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    2. 學校介紹

      曼頓培訓網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)旗下網(wǎng)站。是總部位于美國的國際職業(yè)認證標準聯(lián)合會在北京地區(qū)授權(quán)的培訓考試及認證單位[認證號:IOCL086132],同時也是 香港培訓認證中心授權(quán)的培訓認證機構(gòu)[認證號:HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認證
      學校優(yōu)勢: 企業(yè)內(nèi)訓方面/公開課方面
      咨詢電話: 13810210257
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      MTP-中層管理能力提升(青島,7月23-24日)
      2020/7/3 8:49:44 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]

      MTP-中層管理能力提升(青島,7月23-24日)
      【舉辦單位】北京曼頓培訓網(wǎng) www.mdpxb.com
      【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
      【培訓日期】2020年7月23-24日
      【培訓地點】青島
      【培訓對象】管理者、新晉管理者

      【課程收益】
      ■了解優(yōu)秀管理者三維模型;
      ■掌握管理者自我管理的方法;
      ■掌握管理者管人的藝術;
      ■掌握管理者理事的技巧
      ■制定個人成長路線圖。

      【課程目的】
      在當今激烈的市場競爭中,管理者在企業(yè)中扮演者承上啟下的重要角色,他們是企業(yè)的中流砥柱。事實表明,卓有成效的管理者正在成為很多企業(yè)的稀缺資源。因此,全面提升管理者的職業(yè)素質(zhì),盡快實現(xiàn)從“業(yè)余選手”向“職業(yè)選手”的轉(zhuǎn)變,從“游擊隊”向“正規(guī)軍”的提升,打造一支高素質(zhì)的的管理者團隊,關系到企業(yè)決勝未來的能力和命運。而這其中管理者心智模式的轉(zhuǎn)變是一切改變的起點。
      本課程,將幫助管理者認知到心智模式的轉(zhuǎn)變對于自己的重要性,幫助管理者認知管理者成長階梯,幫助管理者掌握心智模式轉(zhuǎn)變的方法,促進他們樹立正確的、前瞻性的管理觀念;強化管理者的職能;提高各部門的總體績效。

      【課程大綱】
      第一模塊:管理者的基本認知
      在這一單元,學員將了解到:
      ■何謂管理
      ■糟糕的管理帶來的后果
      ■組織層面
      ■經(jīng)理層面
      ■員工層面
      ■管理的本質(zhì)和職能
      ■管理者的四種類型
      ■管理者應該承擔的角色
      第二模塊:優(yōu)秀管理者的三維模型
      在這一單元,學員將了解到:
      ■從“個人貢獻者”到“團隊領導者”
      ■“個人貢獻者”與“團隊領導者”的差別
      ■思維上的差別
      ■心態(tài)上的差別
      ■業(yè)績上的差別
      ■技能上的差別
      ■時間上的差別
      ■管理者角色的重要性
      ■管理者的四種類型
      ■優(yōu)秀管理者的三維模型
      ■自我管理
      ■管人維度
      ■理事維度
      ■影片分析及研討
      ■勇敢的心片段
      ■個人貢獻者與團隊領導者的差別?
      第三模塊:優(yōu)秀管理者的自我管理
      在這一單元,學員將了解到:
      ■為什么管理者自我管理很重要
      ■阻礙管理者自我管理的因素
      ■管理者應具備的自我管理范疇
      ■管理者自我管理
      ■角色轉(zhuǎn)變
      ■個人到組織
      ■自我到團隊
      ■管理思維轉(zhuǎn)變
      ■定位思維
      ■反省思維
      ■管理心態(tài)轉(zhuǎn)變
      ■積極心態(tài)
      ■利他心態(tài)
      ■研討:從“個人貢獻者”與“團隊領導者”自我管理范圍的變化
      第四模塊:優(yōu)秀管理者的管人維度
      在這一單元,學員將了解到:
      ■從理事到管人
      ■為什么先要管人
      ■阻礙管理者管人的因素
      ■管理者管人的范疇
      ■正確認知下屬
      ■認知下屬的意義
      ■下屬的能力階段
      ■有效管理溝通
      ■管理溝通的障礙
      ■有效溝通的步驟
      ■輔導和激勵
      ■不同因素的輔導方法
      ■激勵的誤區(qū)
      ■激勵的三要素
      ■不同的激勵方法
      ■研討及演練
      ■您應具備的管人能力
      ■不同階段的角色
      ■到底誰的錯?
      第五模塊:優(yōu)秀管理者的理事維度
      在這一單元,學員將了解到:
      ■把事做正確和做正確的事
      ■理事的關鍵
      ■管理者理事的范疇
      ■目標管理
      ■目標和愿景
      ■目標的分類
      ■目標的黃金圓環(huán)
      ■有效執(zhí)行
      ■執(zhí)行的基礎
      ■執(zhí)行三要素
      ■執(zhí)行四原則
      ■團隊協(xié)作
      ■協(xié)作的障礙
      ■協(xié)作的四要點
      ■協(xié)作成員角色
      ■影片及研討:勝利的因素
      ■游戲:飛機工廠

      【講師介紹】
      李老師,曼頓培訓網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。

      MBA人力資源管理碩士
      國際注冊高級人力資源專家
      英國國際培訓師協(xié)會認證培訓師
      ICF國際認證企業(yè)教練
      IAF國際認證引導師
      DISC授證培訓師
      十五年企業(yè)管理經(jīng)驗國內(nèi)外知名企業(yè)歷任運營經(jīng)理、培訓經(jīng)理、分公司總經(jīng)理、集團人力資源總監(jiān)、集團副總裁等職
      擅長領域
      《幸福職場——職場達人的修煉秘籍》(基層、新任主管)
      《跨部門溝通與協(xié)作——跨部門溝通協(xié)作方略》(中層管理者)
      服務客戶
      海馬汽車、廣匯汽車、重慶中汽西南、河南裕華、廣西機電、新疆天匯、吉利汽車、哈飛汽車、江淮汽車、金橋集團、紫江企業(yè)、中宏保險、綠谷集團、常州方圓、廣州中山醫(yī)院、南京胸科醫(yī)院、金山醫(yī)院、上海兒科醫(yī)院、世茂物業(yè)、金塘股份、潤欣科技、杭州優(yōu)邁、上海交通、濱海國際物流、鄭明明化妝品、美利集團、嘉定衛(wèi)生局、復旦大學總裁班、北京大學總裁班、浙江大學總裁班、清華大學總裁班等。

      【費用及報名】
      1、費用:培訓費3680元(含培訓費、講義費);如需食宿,會務組可統(tǒng)一安排,費用自理。
      2、報名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
      3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓確認函
      4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
      5、詳細資料請訪問北京曼頓培訓網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設四百多門公開課,歡迎報名學習)

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