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    2. 學(xué)校介紹

      曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡稱北京曼頓咨詢)旗下網(wǎng)站。是總部位于美國的國際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認(rèn)證單位[認(rèn)證號:IOCL086132],同時也是 香港培訓(xùn)認(rèn)證中心授權(quán)的培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)[認(rèn)證號:HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認(rèn)證
      學(xué)校優(yōu)勢: 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)方面/公開課方面
      咨詢電話: 13810210257
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      培訓(xùn)課程設(shè)計與開發(fā)(廣州,6月28-29日)
      2023/5/9 9:29:34 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]

      培訓(xùn)課程設(shè)計與開發(fā)(廣州,6月28-29日)
      【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com
      【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
      【培訓(xùn)日期】2023年6月28-29日
      【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州

      【課程大綱】
      導(dǎo)語:培訓(xùn)理念與認(rèn)知
      一、從人力資源管理走向人力資本管理
      二、從傳統(tǒng)教育轉(zhuǎn)向職業(yè)培訓(xùn)
      三、從知識的搬運(yùn)工躍升戰(zhàn)略的推動者
      課堂目標(biāo)——培訓(xùn)目標(biāo)——戰(zhàn)略目標(biāo)
      演練:基礎(chǔ)素材的理解與應(yīng)用

      第一章 績效導(dǎo)向的定位與結(jié)構(gòu)
      一、Design :四層課程設(shè)計原理
      呈現(xiàn)層——反映層——知識層——結(jié)構(gòu)層
      二、Topic: 課題聚焦的原理
      績效——外延——對象——風(fēng)格
      三、Structure :四大經(jīng)典結(jié)構(gòu)課程的方法
      時間結(jié)構(gòu)——空間結(jié)構(gòu)——對比結(jié)構(gòu)——雷達(dá)結(jié)構(gòu)
      演練:《卓越經(jīng)理人素能結(jié)構(gòu)》

      第二章 行為導(dǎo)向的知識梳理
      一、知識內(nèi)容提煉的梯次演進(jìn)
      行動為核心——“三位一體”
      二、“PBA” 課程知識比例
      P-Principle (概念)10%
      B-Background(背景) 20%
      A-Action (行為)70%
      演練:課程制作五線譜設(shè)計

      第三章 人性導(dǎo)向的教學(xué)設(shè)計
      一、教學(xué)事件設(shè)計原理
      四種學(xué)員類型解析:
      1、感受型學(xué)員特點(diǎn) 2、反思型學(xué)員特點(diǎn) 3、理論型學(xué)員特點(diǎn) 4、實(shí)用型學(xué)員特點(diǎn)
      二、感受--視聽體驗(yàn)
      情感元素——哲理元素——幽默元素
      演練:哲理元素應(yīng)用《智慧與堅強(qiáng)》
      三、趣味--行為體驗(yàn)
      破冰船式——啟示鐘式——傳送帶式
      演練:行為體驗(yàn)
      四、啟發(fā)--案例體驗(yàn)
      事例——案例——引導(dǎo)——點(diǎn)評
      演練:啟發(fā)式教學(xué)法應(yīng)用《誰該委以重任?》
      五、操作--沙盤體驗(yàn)
      演練:沙盤式教學(xué)法應(yīng)用《績效魔方發(fā)現(xiàn)工作問題》

      第四章 專業(yè)導(dǎo)向的課程制作
      一、CDP : 模塊組合式課程開發(fā)原理
      “4+1”課件包:主課件+教案包+演練包+測試包+推介包
      二、PPT : 課件呈現(xiàn)知識內(nèi)容的主流方法
      文——表——圖——演
      三、MMC : 課堂管理模式指南
      競賽——激勵——承諾——規(guī)則——趣味——標(biāo)桿
      研討——建立小組與獎懲學(xué)習(xí)行為的創(chuàng)新方法?
      四、TTS : 培訓(xùn)師風(fēng)格修煉
      1、教士風(fēng)格 2、學(xué)院風(fēng)格 3、演義風(fēng)格 4、教練風(fēng)格5、風(fēng)格選型的原則

      綜合演練:五分鐘畢業(yè)作品呈現(xiàn)
      收結(jié):從優(yōu)秀講師到卓越培訓(xùn)師的跨越:1、經(jīng)驗(yàn)層 2、技術(shù)層 3、藝術(shù)層

      【講師介紹】
      劉大海老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。
      英國曼徹斯特大學(xué)國際經(jīng)濟(jì)法學(xué)博士
      中國十大職業(yè)化培訓(xùn)師之一
      中國企業(yè)培訓(xùn)師訓(xùn)練頂尖級專家
      國際注冊管理咨詢師ICMCI
      美國國際訓(xùn)練協(xié)會銀章導(dǎo)師
      中國企業(yè)行政精英網(wǎng)首席顧問
      SHARES國際教育集團(tuán)首席培訓(xùn)導(dǎo)師
      一、授課風(fēng)格:
      前瞻的理念、獨(dú)到的觀點(diǎn)、實(shí)用的方法、幽默的語言,以及多學(xué)科交叉的豐富而又精深的知識結(jié)構(gòu),形成了劉大海老師深入淺出、間隔變換、疏密相間、融洽統(tǒng)一的授課風(fēng)格。劉大海老師將經(jīng)典的課程內(nèi)容結(jié)合心理學(xué)、行為學(xué)、美學(xué)、法學(xué)、表演藝術(shù)等相關(guān)理論和原理,從“縱向繼承、橫向借鑒”的角度出發(fā),最終使受訓(xùn)對象實(shí)現(xiàn)“術(shù)與道”平衡發(fā)展的專業(yè)個性化突破,可謂視角新穎、技法獨(dú)特。
      ICMCI(國際管理咨詢協(xié)會理事會)前主席、英國著名管理學(xué)家 拜瑞.科諾教授 曾這樣評價劉大海老師:“從他的身上,我感受到了中國培訓(xùn)師的專業(yè)化、職業(yè)化和國際化”。
      二、代表課程:
      《TTT企業(yè)培訓(xùn)講師系列訓(xùn)練》、《商務(wù)演講與呈現(xiàn)技巧》、《公眾演說與職場口才訓(xùn)練》、《LTT口才領(lǐng)導(dǎo)力》、《企業(yè)中層360°管理推行力》、《管理溝通與非物質(zhì)激勵》、《溝通技能與影響力提升》、《企業(yè)行政統(tǒng)籌管理》、《教練技術(shù)》、《向上溝通與工作匯報技巧訓(xùn)練》。

      【費(fèi)用及報名】
      1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)3800元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
      2、報名咨詢:4006820825 010-56133998 13810210257 鮑老師
      3、報名流程:電話登記-->填寫報名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
      4、備注:如課程已過期,請訪問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
      5、詳細(xì)資料請訪問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國開設(shè)四百多門公開課,歡迎報名學(xué)習(xí))

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          張躍華
          方向:更多管理研修
          資深培訓(xùn)師,營銷實(shí)戰(zhàn)專家,中國品牌研究院研究員,特聘專家!朵N售與市場》資源中心專家講師。曾在多家集團(tuán)公司擔(dān)任、營銷總監(jiān),副總經(jīng)理,董事長助理等職務(wù)。系"情感營銷"“終端...