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      企業(yè)培訓師管理辦法

      企業(yè)培訓師管理辦法

      唯學網(wǎng) • 教育培訓

      2013-8-22 12:00

      企業(yè)培訓師

      管理辦法

      唯學網(wǎng) • 中國教育電子商務平臺

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      為強化公司管理機制,提高員工素質(zhì),促進企業(yè)更好更快的發(fā)展,現(xiàn)如今企業(yè)培訓師成為了一個熱門行業(yè),越來越受到企業(yè)的歡迎與認可。國家為規(guī)范培訓師市場,特制定實施了相應的管理辦法,下面唯學小編就帶您詳細的了解一下,具體內(nèi)容如下:

      一、總則

      1、為了加強企業(yè)培訓師職業(yè)資格培訓認證工作(以下簡稱企業(yè)培訓師工作),保證質(zhì)量,促進其迅速、健康發(fā)展,進一步擴大其社會影響力,根據(jù)《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》的相關精神和《企業(yè)培訓師國家職業(yè)標準(試行)》(以下簡稱《標準》)的有關規(guī)定,制定本辦法。

      2、全國企業(yè)培訓師職業(yè)資格培訓認證各相關工作,由勞動保障部企業(yè)培訓師項目辦公室(以下簡稱部項目辦)統(tǒng)一負責推動、協(xié)調(diào)和管理。

      3、企業(yè)培訓師工作按照屬地化與行業(yè)歸口管理相結合的原則,分級實施,各地、各行業(yè)須成立項目辦公室(以下簡稱地方、行業(yè)項目辦),負責本地區(qū)、行業(yè)企業(yè)培訓師培訓、考核等相關工作的組織管理。

      4、本辦法作為各地、各行業(yè)組織實施企業(yè)培訓師工作的管理依據(jù)。

      二、資格審核

      5、各地、各行業(yè)必須按照《關于開展企業(yè)培訓師職業(yè)資格培訓鑒定試點工作的通知》(勞社培就司函[2003]144號)文件的規(guī)定,向部項目辦提交開展企業(yè)培訓師職業(yè)資格培訓認證工作申請及試點工作方案,經(jīng)部項目辦審核批準后,方可在本地區(qū)(行業(yè))開展相關工作。

      6、申請參加培訓的人員,需填寫《企業(yè)培訓師職業(yè)資格申報表》,并匯同相關資料一并報至地方、行業(yè)項目辦。地方、行業(yè)項目辦必須嚴格按照《標準》要求,對申報人員的申報條件進行審核,并將總體情況報部項目辦備案。

      三、培訓及師資管理

      7、各地、各行業(yè)在組織企業(yè)培訓師職業(yè)資格培訓時,必須使用部項目辦統(tǒng)一發(fā)放的教材;同時,助理企業(yè)培訓師不得少于160標準學時,企業(yè)培訓師不得少于220標準學時,高級企業(yè)培訓師不少于320標準學時,學員必須修滿學時,才能參加由部項目辦統(tǒng)一組織的國家職業(yè)資格考試。

      8、各地、各行業(yè)要及時將已批準的培訓機構名單報部項目辦備案,除國家有特殊規(guī)定外,不得跨地區(qū)、跨行業(yè)培訓。如出現(xiàn)類似情況,將取消其該次培訓人員獲證資格,并對違規(guī)操作的機構給予處罰,直至取消該試點單位的試點資格。

      9、企業(yè)培訓師職業(yè)資格培訓,必須由取得勞動和社會保障部統(tǒng)一頒發(fā)的企業(yè)培訓師職業(yè)培訓師資合格證書(以下簡稱師資)的人員授課,每個試點地區(qū)(省)應配備滿足工作發(fā)展需要的師資。對使用未獲得師資資格人員授課,或偽造企業(yè)培訓師師資資格的培訓單位,將取消其當次參加鑒定的資格,并予以警告。若仍不改正,則責成地方、行業(yè)項目辦取消該培訓機構的培訓資格。

      10、各地、各行業(yè)要成立教學教研組,定期組織師資認真研讀教材,探討適當?shù)慕虒W方法,確保教學質(zhì)量。

      11、師資主要承擔本地區(qū)、本行業(yè)、本企業(yè)的職業(yè)資格培訓工作,但必要時部項目辦可與各地(行業(yè))項目辦協(xié)商,統(tǒng)一調(diào)配使用各地、各行業(yè)、企業(yè)師資。各地(行業(yè))之間相互調(diào)配師資時,須報部項目辦備案。

      12、地方、行業(yè)項目辦應根據(jù)部項目辦的統(tǒng)一要求,制定詳細的教師授課質(zhì)量考評辦法,對師資進行動態(tài)管理。通過培訓授課情況跟蹤記錄和培訓質(zhì)量綜合考評等辦法,對師資進行考評。凡連續(xù)兩次綜合考評不合格的,將由地方、行業(yè)項目辦上報部項目辦,暫緩聘用。

      13、各地、各行業(yè)項目辦應根據(jù)《標準》的要求,規(guī)定培訓場所及設施條件,并要求培訓機構成立教務管理小組,專門負責教務管理工作,以保證培訓總體質(zhì)量。

      四、命題及考務管理

      14、企業(yè)培訓師職業(yè)資格考試試卷由部項目辦統(tǒng)一組織專家命制,各地、各行業(yè)項目辦按統(tǒng)一要求,負責安排本省、行業(yè)的試卷印制工作,并做好試卷的保密工作。

      15、各地、各行業(yè)應組織專門的考評、監(jiān)考人員隊伍,提供相應的考試場地。理論知識、技能考試及綜合評審的考評、監(jiān)考人員的資格條件、數(shù)量、考生配比,以及考場大小、設施條件應嚴格按照《標準》規(guī)定執(zhí)行。

      16、各地、各行業(yè)、各企業(yè)監(jiān)考人員在監(jiān)考時,必須佩帶監(jiān)考證件并認真履行職責,填寫相關材料。若發(fā)現(xiàn)違紀現(xiàn)象不予糾正者,將取消其監(jiān)考資格。

      17、各地、各行業(yè)項目辦在組織考試時,必須嚴明考場紀律。具體要求如下:

      (1)考生必須攜帶身份證及準考證參加考試。身份證和準考證應放在課桌右上角,以備接受檢查。

      (2)考生于開考前15分鐘進入考場,開考30分鐘后不得進入考場,考試開始30分鐘以后方可離開考場。

      (3)考生不準將與考試內(nèi)容相關的資料帶入考場,考試過程中關閉手機等通訊工具。

      (4)開考信號發(fā)出后,考生方準開始答卷。在答題紙上一律用鋼筆或圓珠筆答題,考試結束信號發(fā)出后,必須立即停止答題。

      (5)如果試卷有字跡不清、缺頁或錯頁等問題,可舉手提問,但不得提問與試題內(nèi)容有關的問題。

      (6)對以任何方式作弊或幫助他人作弊者,將取消其考試資格,且兩年之內(nèi)不準參加企業(yè)培訓師職業(yè)資格考試。

      18、地方、行業(yè)項目辦要成立閱卷組,嚴格按照閱卷程序閱卷。

      19、凡當次考試不及格者,在本次考試結束后兩年內(nèi)給予一次補考機會,否則重新申報。部項目辦按50元/人的標準,收取補考費用。

      20、考生遇有特殊原因,不能按時參加考試或補考者,須向地方、行業(yè)項目辦提出推遲考試或補考的書面申請,獲批準后可順延一次,凡未被批準而擅自不參加考試或補考者,兩年內(nèi)將取消其考試或補考資格。

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