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    2. 學(xué)校介紹

      曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com),是北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司(以下簡(jiǎn)稱北京曼頓咨詢)旗下網(wǎng)站。是總部位于美國(guó)的國(guó)際職業(yè)認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)合會(huì)在北京地區(qū)授權(quán)的培訓(xùn)考試及認(rèn)證單位[認(rèn)證號(hào):IOCL086132],同時(shí)也是 香港培訓(xùn)認(rèn)證中心授權(quán)的培訓(xùn)認(rèn)證機(jī)構(gòu)[認(rèn)證號(hào):HKTCC(GZ)A1.. 招生資質(zhì): 已認(rèn)證
      學(xué)校優(yōu)勢(shì): 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)方面/公開課方面
      咨詢電話: 13810210257
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      項(xiàng)目全過程控制管理與實(shí)踐演練(廣州,4月17-18日)
      2019/12/13 10:12:53 來源:北京曼頓企業(yè)管理咨詢有限公司 [加入收藏]

      項(xiàng)目全過程控制管理與實(shí)踐演練(廣州,4月17-18日)
      【舉辦單位】北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng) www.mdpxb.com 中國(guó)培訓(xùn)資訊網(wǎng) www.e71edu.com
      【咨詢電話】4006820825 010-56133998 13810210257
      【培訓(xùn)日期】廣州,2020年4月17-18日;深圳,2020年9月25-26日
      【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州、深圳
      【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、公司各業(yè)務(wù)部門總監(jiān)、各專業(yè)領(lǐng)域的項(xiàng)目經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)成員、項(xiàng)目骨干、項(xiàng)目管理輔助人員等。

      【課程背景】
      項(xiàng)目管理知識(shí)在中國(guó)已經(jīng)傳播了近十年,大量的人學(xué)習(xí)過項(xiàng)目管理的理論知識(shí),甚至通過了美國(guó)項(xiàng)目管理協(xié)會(huì)的PMP認(rèn)證,但是在實(shí)際的工作過程中還是面臨大量困惑的問題:
      1. 如何去應(yīng)對(duì)客戶需求不斷的變更、不合理的工期要求,管理好客戶的期望值;
      2. 如何承受公司對(duì)項(xiàng)目成本的約束、應(yīng)對(duì)公司資源匱乏、知識(shí)積累的困乏的現(xiàn)狀;
      3. 如何有效解決進(jìn)度拖延和成本超支的問題,如何提高客戶的滿意度?
      4. 如何實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)理的角色的轉(zhuǎn)變,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)制;
      5. 如何保證項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員全身心投入到項(xiàng)目中,如何評(píng)價(jià)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的業(yè)績(jī)?
      6. 由于項(xiàng)目時(shí)間緊迫,如何解決團(tuán)隊(duì)成員對(duì)于加班的抱怨、員工之間的沖突?
      7. 如何將項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量管理、溝通管理等貫穿于整個(gè)項(xiàng)目的全流程?
      8. ……
      本課程結(jié)合講師近10年的項(xiàng)目管理的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),以實(shí)際案例為主線,結(jié)合項(xiàng)目管理的九大知識(shí)領(lǐng)域,圍繞項(xiàng)目的實(shí)施流程,從項(xiàng)目啟動(dòng)階段的客戶需求的確定,項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建、項(xiàng)目任務(wù)書的下達(dá),到項(xiàng)目計(jì)劃階段的進(jìn)度計(jì)劃制定、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃、質(zhì)量管理計(jì)劃和溝通計(jì)劃制定的實(shí)際操作方法展開,總結(jié)項(xiàng)目執(zhí)行和控制的常用方法和需要注意的問題,最后總結(jié)如何對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)價(jià)及保證項(xiàng)目成功的一些關(guān)鍵要素。

      【課程目標(biāo)】
      1. 分享業(yè)界企業(yè)項(xiàng)目管理中存在的問題并學(xué)習(xí)業(yè)界項(xiàng)目管理的最佳模式與實(shí)踐
      2. 掌握項(xiàng)目管理的基本知識(shí),主要為九大知識(shí)領(lǐng)域、五個(gè)過程組和44個(gè)過程域
      3. 掌握項(xiàng)目啟動(dòng)之前需要進(jìn)行的準(zhǔn)備工作,如何確定項(xiàng)目的范圍
      4. 掌握項(xiàng)目管理的組織結(jié)構(gòu)、團(tuán)隊(duì)角色和項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的溝通
      5. 掌握項(xiàng)目計(jì)劃的制定、執(zhí)行和監(jiān)控
      6. 掌握如何將風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量管理等融于整個(gè)項(xiàng)目管理中
      7. 掌握項(xiàng)目控制的常用方法,確保項(xiàng)目滿足S、T、Q、C的要求
      8. 掌握如何對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)價(jià)并分享保證項(xiàng)目成功的關(guān)鍵因素

      【課程大綱】
      案例分析
      分組討論:公司目前在項(xiàng)目運(yùn)作管理方面存在核心問都有哪些?需舉例說明。
      小組成果分享與點(diǎn)評(píng);
      項(xiàng)目管理概述
      項(xiàng)目與項(xiàng)目管理
      什么是項(xiàng)目、項(xiàng)目的特征
      什么是項(xiàng)目管理
      項(xiàng)目管理的九大知識(shí)領(lǐng)域
      項(xiàng)目管理五個(gè)過程組(PMI)
      項(xiàng)目管理生命周期模型給企業(yè)帶來的好處
      項(xiàng)目管理面臨的重大挑戰(zhàn)
      項(xiàng)目成功和失敗的主要因素
      當(dāng)前企業(yè)項(xiàng)目管理中面臨的主要困境是什么?
      當(dāng)前企業(yè)項(xiàng)目化運(yùn)作的趨勢(shì)
      演練與問題討論
      項(xiàng)目啟動(dòng)階段
      項(xiàng)目啟動(dòng)階段的準(zhǔn)備工作
      了解公司的文化及組織
      制定項(xiàng)目章程
      確定項(xiàng)目范圍并下達(dá)項(xiàng)目任務(wù)書
      項(xiàng)目任務(wù)書制定的標(biāo)準(zhǔn)
      案例分析:確定一個(gè)真實(shí)的項(xiàng)目并制定項(xiàng)目章程
      實(shí)例講解:某案例公司的項(xiàng)目啟動(dòng)前的檢查要素表
      實(shí)例講解:某案例公司的項(xiàng)目章程模板
      實(shí)例講解:某案例公司的項(xiàng)目任務(wù)書的模板
      項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組建
      成功的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的特點(diǎn)
      項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)發(fā)展的幾個(gè)階段,每個(gè)階段關(guān)注的重點(diǎn)
      項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的組織形式
      項(xiàng)目經(jīng)理的角色和職責(zé)
      項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)中其他人員的角色與職責(zé)
      實(shí)例講解:某案例公司的項(xiàng)目經(jīng)理的手冊(cè)
      實(shí)例講解:某案例公司的項(xiàng)目經(jīng)理的能力模型
      實(shí)例講解:某案例公司資源池的項(xiàng)目經(jīng)理培養(yǎng)方式
      項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議的召開
      召開項(xiàng)目開工會(huì)的意義和目標(biāo)
      如何召開項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議
      實(shí)例講解:某案例公司項(xiàng)目開工會(huì)的會(huì)議議程
      實(shí)例講解:某案例公司項(xiàng)目開工會(huì)的會(huì)議準(zhǔn)備的檢查要素表
      項(xiàng)目計(jì)劃階段
      項(xiàng)目計(jì)劃的過程
      ■項(xiàng)目的范圍規(guī)劃
      ■項(xiàng)目的進(jìn)度與資源計(jì)劃
      ■項(xiàng)目的質(zhì)量管理計(jì)劃
      ■項(xiàng)目的溝通計(jì)劃
      ■項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃

      項(xiàng)目進(jìn)度與資源計(jì)劃
      討論:公司在項(xiàng)目計(jì)劃制定中存在的問題?
      項(xiàng)目計(jì)劃的作用
      項(xiàng)目計(jì)劃制定的原則與流程
      項(xiàng)目計(jì)劃制定的要素
      五種常見的估計(jì)方法
      PERT圖的繪制
      如何加快項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度
      實(shí)例講解:業(yè)界某公司的WBS庫(kù)和檢查要素表
      項(xiàng)目的質(zhì)量管理計(jì)劃
      質(zhì)量、成本、進(jìn)度的矛盾與權(quán)衡
      過程質(zhì)量與交付質(zhì)量
      項(xiàng)目質(zhì)量管理體系
      項(xiàng)目質(zhì)量管理中常見的誤區(qū)
      項(xiàng)目質(zhì)量管理的常用方法:
      實(shí)例講解:某案例項(xiàng)目的質(zhì)量管理計(jì)劃
      項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃
      項(xiàng)目為什么要管理風(fēng)險(xiǎn)?
      風(fēng)險(xiǎn)與問題的區(qū)分
      風(fēng)險(xiǎn)管理概念、風(fēng)險(xiǎn)管理過程
      風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別(典型的風(fēng)險(xiǎn)類型)
      風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估(風(fēng)險(xiǎn)概率、風(fēng)險(xiǎn)影響、風(fēng)險(xiǎn)指數(shù))
      如何制定風(fēng)險(xiǎn)管理和響應(yīng)計(jì)劃(風(fēng)險(xiǎn)響應(yīng)策略)
      風(fēng)險(xiǎn)管理活動(dòng)中的角色和職責(zé)
      風(fēng)險(xiǎn)的升級(jí)處理
      實(shí)例講解:風(fēng)險(xiǎn)提問單、風(fēng)險(xiǎn)管理數(shù)據(jù)庫(kù)和風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃模板
      制定項(xiàng)目人力資源和溝通計(jì)劃
      如何增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力
      團(tuán)隊(duì)溝通中的常見的問題分析
      實(shí)例講解:項(xiàng)目溝通計(jì)劃的模板。
      項(xiàng)目的執(zhí)行、控制階段
      項(xiàng)目計(jì)劃控制中常見的問題和解決辦法
      項(xiàng)目的分層實(shí)施與分層監(jiān)控
      監(jiān)控計(jì)劃
      項(xiàng)目控制手段:項(xiàng)目報(bào)告
      項(xiàng)目控制手段:項(xiàng)目例會(huì)
      項(xiàng)目控制手段:變更控制
      項(xiàng)目控制手段:項(xiàng)目度量管理
      項(xiàng)目控制手段:技術(shù)和方案評(píng)審
      項(xiàng)目控制手段:項(xiàng)目測(cè)評(píng)
      項(xiàng)目收尾階段
      結(jié)束階段的工作及項(xiàng)目評(píng)價(jià)
      項(xiàng)目收尾階段工作的重點(diǎn)
      各角色在項(xiàng)目收尾階段的職責(zé)
      項(xiàng)目成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)
      項(xiàng)目經(jīng)理的角色轉(zhuǎn)換和個(gè)人修養(yǎng)
      項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和績(jī)效管理

      【講師介紹】
      張老師,曼頓培訓(xùn)網(wǎng)(www.mdpxb.com)資深講師。
      教育及資格認(rèn)證:
      顧問高級(jí)講師
      研發(fā)管理高級(jí)咨詢顧問,美國(guó)項(xiàng)目管理專家(PMP)
      講師經(jīng)歷與專長(zhǎng):
      6年高科技企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)管理實(shí)踐,5年的研發(fā)管理咨詢經(jīng)歷。曾在某國(guó)際EMS龍頭企業(yè)工作兩年,從事商用/消費(fèi)性產(chǎn)品的研發(fā)和研發(fā)項(xiàng)目管理的工作,先后擔(dān)任過結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師、系統(tǒng)工程師、項(xiàng)目經(jīng)理等職位。
      加入HW工作4年,期間擔(dān)任過項(xiàng)目經(jīng)理,參與交換產(chǎn)品線的研發(fā)項(xiàng)目管理工作,成功地將產(chǎn)品開發(fā)的三級(jí)計(jì)劃體系在產(chǎn)品線推行。同時(shí)作為核心組成員與國(guó)際頂尖咨詢顧問(IBM顧問團(tuán)隊(duì))一道在研發(fā)系統(tǒng)推動(dòng)公司級(jí)研發(fā)管理變革(IPD),并具體負(fù)責(zé)此研發(fā)管理變革在本職能部門的推動(dòng)與具體實(shí)施工作。
      張老師《研發(fā)流程優(yōu)化與研發(fā)項(xiàng)目管理》、《研發(fā)項(xiàng)目管理》、《研發(fā)質(zhì)量管理》、《從技術(shù)走向管理》、《研發(fā)人員考核與激勵(lì)》、《產(chǎn)品需求管理》、《市場(chǎng)驅(qū)動(dòng)產(chǎn)品開發(fā)流程管理》、《通用的項(xiàng)目管理》
      培訓(xùn)客戶及培訓(xùn)風(fēng)格:
      深圳移動(dòng)通信,國(guó)人通信、中國(guó)網(wǎng)通、江西電信、海南移動(dòng)、展訊通信訊,風(fēng)光通信、上海電信,達(dá)州移動(dòng)、上海艾帕電力電子,北京超思電子,安圖生物、邁瑞醫(yī)療、科美生物、強(qiáng)生泰諾、三九制藥、北方微電子、北大方正、方正阿帕比、華寧電子、天津中環(huán)電子、宇通客車、陜西重汽、大眾汽車、濰柴動(dòng)力、黃海客車、柳州五菱、蘇州金龍客車、神州數(shù)碼、中電華大、東軟集團(tuán)、華碩電腦、榮事達(dá)、星網(wǎng)銳捷、交大龍山軟件、靈圖軟件、中軟國(guó)際、天碁科技、威睿電通、阿爾西公司、網(wǎng)御神州、天地陽(yáng)光、港航網(wǎng)絡(luò)、淘寶網(wǎng)、華潤(rùn)紡織集團(tuán)、萬(wàn)科、福建安踏、李寧、中國(guó)石化、招商銀行等
      張老師講課幽默風(fēng)趣,富有激情,有極強(qiáng)的感染力。能夠深入學(xué)員當(dāng)中,通過和學(xué)員的互動(dòng)幫助學(xué)員解決問題,實(shí)戰(zhàn)性很強(qiáng)

      【費(fèi)用及報(bào)名】
      1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)4580元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會(huì)務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
      2、報(bào)名咨詢:4006820825 010-56133998 56028090 13810210257 鮑老師
      3、報(bào)名流程:電話登記-->填寫報(bào)名表-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函
      4、備注:如課程已過期,請(qǐng)?jiān)L問我們的網(wǎng)站,查詢最新課程
      5、詳細(xì)資料請(qǐng)?jiān)L問北京曼頓培訓(xùn)網(wǎng):www.mdpxb.com (每月在全國(guó)開設(shè)四百多門公開課,歡迎報(bào)名學(xué)習(xí))

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          胡立
          方向:更多管理研修
          13年戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)管理為主的著名跨國(guó)公司職業(yè)經(jīng)理人經(jīng)驗(yàn)9年戰(zhàn)略與經(jīng)營(yíng)管理咨詢和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)培訓(xùn)過的單位超過1000家。 【學(xué)歷】 華中科技大學(xué)碩士 美國(guó)GEORGEWASHINGTON...