人力資源管理師證書屬于職稱嗎

人力資源管理師不是職稱，是從業(yè)的資質(zhì)證明，人力資源管理師屬于技術(shù)職業(yè)資格，也就是你從事人力資源的一個(gè)從業(yè)門檻職業(yè)技術(shù)資格認(rèn)證。而職稱是經(jīng)過(guò)一定的年限經(jīng)過(guò)評(píng)定而獲得，也就是人們平時(shí)所說(shuō)的評(píng)職稱。

1、人力資源管理師證書屬于職稱嗎

人力資源管理師不屬于職稱，只是一種職業(yè)資格，絕大部分的職業(yè)資格證書證明的是從業(yè)資格，當(dāng)然人力資源管理師也是�？梢赃M(jìn)行職稱評(píng)定的是經(jīng)濟(jì)師，而人力資源管理師是不可以的，兩者是不同的概念。

人力資源管理師指獲得職業(yè)資格證書，從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、人力資源法務(wù)等工作的管理人員。人力資源管理師共設(shè)四個(gè)等級(jí)，分別為：四級(jí)企業(yè)人力資源管理師(職業(yè)資格中級(jí))、三級(jí)企業(yè)人力資源管理師(職業(yè)資格高級(jí))、二級(jí)企業(yè)人力資源管理師(職業(yè)資格技師)、一級(jí)企業(yè)人力資源管理師(職業(yè)資格高級(jí)技師)。

2、人力資源管理師證書能評(píng)職稱嗎

可通過(guò)此證書評(píng)定中級(jí)職稱，并且在很多單位中級(jí)職稱享受科級(jí)干部待遇，高級(jí)職稱可享受副處級(jí)待遇。以考代評(píng)，省去多少時(shí)間成本和人情成本。在過(guò)去，你想評(píng)職稱，除了本身要在工作中做出重大貢獻(xiàn)，還需要讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可你，這就避免不了要積極表現(xiàn)。

人力資源管理師考試一直很火熱，人力行業(yè)近乎七成從業(yè)者都在積極報(bào)考，隨著考證熱度提升，報(bào)考人數(shù)也逐漸增加，這也會(huì)導(dǎo)致以后考試難度加大。但在這么多福利面前，相信仍然會(huì)有不少人愿意參加考試。

來(lái)源：環(huán)球網(wǎng)校職教在線

以上是關(guān)于人力資源師的相關(guān)信息，以供大家查看了解。想要了解更多人力資源師信息，第一時(shí)間了解人力資源師相關(guān)資訊，敬請(qǐng)關(guān)注唯學(xué)網(wǎng)人力資源師欄目，如有任何疑問(wèn)也可在線留言，小編會(huì)為您在第一時(shí)間解答!